Leistungsorientierte Vergütung in der W-Besoldung

Vortrag auf dem Workshop des Forschungslernmoduls der Leibniz Universität Hannover zur W-Besoldung 16.2.2009

Die Einführung der W-Besoldung stellt die Universitätsleitungen vor eine neue Herausforderung. Am Beispiel von drei Fällen wird gezeigt wie Universitätsleitungen mit der leistungsorientierten Vergütung umgehen.

Präsentation